Er dreigen enorme tekorten aan leerkrachten in PO en VO de komende jaren. Dat is niet nieuw. Dat weten we al jaren en het tekort groeit ook al jaren.
Voorlopig proberen scholen ‘creatieve’ oplossingen te bedenken.
Het zou veel simpeler moeten volgens mij.
Er moet geld bij, want voor iedere parttimer die vertrekt neemt de school
een fulltimer aan. Geen vacatures van 0,6453 of zoiets, maar 1,0. Dan lost het
tekort zich heel snel op.
Er zijn wel twee problemen.
1. Er zijn meer vacatures dan dat er studenten van de opleidingen af komen.
2. De generatie onder de 35 wil niet meer fulltime werken. Uit onderzoeken onder vrouwen tussen de 20 en de 30 bleek dat een ruime meerderheid niet in een fulltime baan wil starten en ook tijdens de verdere carrière niet fulltime wil werken. En bij mannen in dezelfde doelgroep is fulltime werken ook minder vanzelfsprekend als 10 jaar geleden.
Fulltime is dus niet de norm.
Oké, prima. Maar dan straks niet zeiken als je kinderen niet naar school kunnen omdat er geen leerkrachten zijn.
Geen opmerkingen:
Een reactie posten